Opportunités de carrière

Gestionnaire, Saisie d’occasions d’affaires (Ottawa)

Type de poste: Gestionnaire, directeur et vice-président
Mandat no.: 3704

Au sein de l’équipe de ventes de notre client, fournisseur de systèmes et d'équipements pour le secteur militaire, le gestionnaire sera en charge des équipes de saisie d’occasions d’affaires et de propositions et collaborera étroitement avec l’équipe d’expansion commerciale. Il sera responsable d’enregistrer un important volume de commandes reliées aux occasions stratégiques d’affaires au Canada et à l’étranger.

Responsabilités

  • Soutenir le développement et le positionnement des capacités de l'entreprise afin de gagner des parts dans les marchés ciblés.
  • Offrir direction et conseils aux équipes techniques, aux équipes de prospection et aux sous-traitants pertinents sur les stratégies clés, les thèmes fondamentaux, les analyses compétitives et autres.
  • Communiquer et exécuter le plan de gestion de la prospection qui inclut l’établissement du meilleur prix et les analyses compétitives, et mener une importante équipe multidisciplinaire de ressources conformément au plan.
  • Élaborer et exécuter d’importants plans d’occasions/stratégies et de prospection/poursuite.
  • Développer des propositions novatrices et livrer des présentations de direction stratégiques.
  • Diriger des équipes complexes de poursuite et de prospection tout en développant les thèmes et stratégies gagnantes en équipe.
  • Avoir une excellente connaissance des offres compétitives et des nouvelles technologies sur le marché.

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en ingénierie ainsi qu’un MBA, ou toute expérience équivalente.
  • Avoir entre 10 et 15 ans d’expérience dans l’industrie de la défense et de la sécurité

OU

  • Avoir servi comme officier supérieur dans les Forces.
  • Avoir de l’expérience ou des connaissances des mécanismes internationaux d'approvisionnement gouvernemental.
  • Avoir de l’expérience en planification stratégique et tactique, ainsi que dans l’exécution de contrats majeurs valant plusieurs millions de dollars.
  • Avoir fait la preuve de savoir diriger avec efficacité et au plus haut niveau de leadership au sein de grandes entreprises de défense.
  • Détenir d’excellentes compétences dans l’établissement de partenariats stratégiques, d’ententes d’association et de positionnement des sous-contrats.
  • Avoir le sens des affaires ainsi qu’une bonne capacité de négociation.
  • Avoir d’excellentes connaissances en finances pour effectuer des estimations, des cumuls de coûts et pour gérer les risques de manière proactive.
  • Détenir de l’expérience en tant que gestionnaire de la prospection pour un important programme d’acquisition international d’immobilisations.
  • Être ambitieux, motivé, positif, très dynamique et posséder une capacité éprouvée d’influence.
  • Maitriser le français et l’anglais (à l’oral et à l’écrit).

Atouts

  • Certification Shipley Capture Management.
  • Maîtrise de l’arabe.

 

Richard Morrissette > Spécialiste en acquisition de talents

rmorrissette@dotemtex.ca Tél. : 450-640-0090, poste 205 Sans frais : 1 800-736-6160

La réussite

Notre réputation dépasse les frontières

« La seule façon de faire du bon travail est d’aimer ce que vous faites.
Si vous n’avez pas encore trouvé, continuez à chercher. »

Steve Jobs